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OFFRE D’EMPLOI – coordonnatrice de recherche

Pr Christine Loignon est à la recherche d’un(e) coordonnatrice ou coordonnateur de recherche de recherche en santé communautaire, à raison de 4 ou 5 jours par semaine, pour un contrat d’un an avec possibilité de prolongation.

Lieu de travail : Centre de recherche – Hôpital Charles-Le Moyne, campus de Longueuil  de l’Université de Sherbrooke

Sommaire du créneau et de la programmation de recherche
La professionnelle ou le professionnel de recherche s’intégrera à une équipe établie au sein de l’Université de Sherbrooke (Campus de Longueuil) et dirigée par une chercheuse en mi-carrière et boursière Junior 2 du FQRS. La programmation de recherche est tournée vers le développement et l’innovation méthodologique (recherche qualitative et participative) et porteuse des valeurs de justice sociale et d’équité. Elle vise à intégrer la perspective des patientes et patients pour améliorer les interventions en soins primaires pour les personnes défavorisées et ayant des barrières de littératie en santé au Québec et au Canada.

La recherche, en partenariat avec les membres de la communauté, les patientes et patients et leurs proches, est au coeur du créneau de recherche dans lequel la professionnelle ou le professionnel de recherche évoluerait. La programmation se déroule dans un centre de recherche situé dans la région de Montréal qui offre un environnement de travail dynamique doté de plusieurs ressources humaines compétentes et de supports logistiques de pointe favorisant la réalisation et la diffusion des travaux de recherche.

Fonctions

Sous la responsabilité hiérarchique de la chercheuse responsable, la professionnelle ou le professionnel de recherche accompagne la chercheuse et les membres de l’équipe de recherche dans le développement des différentes activités liées à la programmation de recherche. Également, en interaction avec plusieurs chercheuses et chercheurs du Québec, la professionnelle ou le professionnel de recherche sera appelé à soutenir le développement stratégique des activités de recherche d’un axe au sein d’un réseau de chercheuses et chercheurs en santé des populations.

Tâches et responsabilités

1. S’acquitter du mandat de coordination des différentes activités liées à la programmation de recherche.
2. Prévoir les rencontres du comité d’orientation et rédiger les comptes rendus.
3. Soutenir des activités au niveau de la planification stratégique.
4. Coordonner la réalisation des activités de recherche prévues (webinaire, colloques, etc.).
5. Animer le regroupement (recruter de nouveaux membres par exemple).
6. Rédiger les rapports annuels d’activités (recherche et financier).
7. Soutenir la collecte et l’analyse de données qualitatives de même que la diffusion des connaissances de deux projets de recherche financés par les IRSC au sein de deux équipes de recherche.
8. Recruter les participantes et participants et mener les entrevues.
9. Coordonner toutes les étapes des analyses de données.
10. Mener les analyses de données avec les chercheuses et chercheurs.
11. Participer à la rédaction de rapports de recherche et de publications.
12. Participer à la préparation ou à la présentation des communications scientifiques.
13. Soutenir les chercheuses et chercheurs et partenaires dans le développement d’un guide visuel d’engagement en recherche des personnes en situation de vulnérabilité pour le RUIS UDS et l’Unité Soutien SRAP du Québec.
14. Effectuer une revue de littérature sur les méthodes d’engagement et recherche participative.
15. Effectuer des entrevues avec des chercheuses et chercheurs au Canada et hors Canada.
16. Soutenir le développement d’un comité de pilotage avec les partenaires.
17. Rédiger les différentes sections du guide et formater sur le Web les parties du guide.

Exigences

– Détenir une maîtrise (et posséder au moins 5 ans d’expérience en recherche) ou un doctorat en sciences sociales (anthropologie ou sociologie) ou santé publique/sciences de la santé.
– Avoir des compétences acquises et démontrées en recherche qualitative et avoir de bonnes connaissances en recherche participative.
– Avoir de bonnes connaissances des inégalités sociales de santé.
– Posséder de l’expérience de recherche avec les personnes ou populations en situation de vulnérabilité.
– Avoir une très bonne connaissance de la langue française et anglaise, parlées et écrites, et démontrer des qualités de rédaction en français et en anglais.
– Démontrer des habiletés à établir des relations de collaboration avec différents partenaires du milieu communautaire.
– Connaître les systèmes informatiques, les principaux outils de développement et leur environnement.
– Démontrer un sens de la collaboration et des habiletés au travail d’équipe.
– Atout : Posséder de bonnes connaissances des outils Web et logiciels graphiques.

Conditions
Rémunération selon les échelles de la convention collective de travail entre l’Université de Sherbrooke et l’Association du personnel administratif et professionnel de l’Université de Sherbrooke (APAPUS), Unité « B » (Personnel de recherche).
Horaire : 4 ou 5 jours/semaine
Durée de l’emploi : un an avec possibilité de prolongation

Candidature :
Pour postuler en ligne : https://www.sofe.usherbrooke.ca/sofe-service/f?p=103:40:13460063502760::NO:RP,40:P40_T_PAGPREV,P40_T_OFFCLEINT:30,40222